打造办公室风水的要领繁多，在此谨提供读者们几种办公室风水的禁忌与化解方式，以便大家参考运用：
 
　　一、办公室明堂不宜窄小局限

　　办公室应该宽大辽阔。从静宫八卦的角度而言，办公室正前方的明堂位，属于离位，离卦在八卦中象征事业。因此明堂，也就是办公室正前方的位置，影响这个单位的前程吉凶。

　　如果办公室的明堂狭窄闭塞，就意味着此单位前途有限，开发艰难。反之，如果办公室的内外明堂均开阔清幽，则预示着这个单位前途似锦，顺利而成功。

　　二、办公室正前方不宜有冲煞

　　办公室正前方不应该受到各种冲煞的影响，譬如：路冲煞、电杆煞、大树煞、尖角煞等。否则单位内的员工或主管容易诸事不顺，遇到阻碍，疾病不断，怪事连连，官非口舌多；而且人事异动频繁，员工向心力不足，留不住员工。

　　三、办公室座位后不宜空荡

　　办公室座位后应该有一个靠山。因为靠山有主贵人多，支持力大，行事稳当，后继力足；如座位后空荡，则往往形成实力不足，身体虚弱，员工离开率高，挽留能力差，贵人不显，甚至严重地影响到公司的立足空间。

　　四、办公室不应该阴暗不明，欠缺采光

　　办公室的光线明暗度，与企业事业的成败有很大的关系。办公室应该采光充足，明亮宜人，这样业绩才能蒸蒸日上，好人才会出头。赏罚分明，员工们各尽其所长，负责尽心。反之，暗淡阴霾的办公室，则往往带来障碍与不顺，以及小人当道、失职怠忽、员工们士气低落的运势。

　　五、办公室最好不要犯白虎煞

　　根据风水理论，“宁可青龙高千丈，不宜白虎乱抬头。”这句话的意思是，办公室朝向前方时，左边应该是高于右边的青龙。这表示整个办公室的气运很可能会朝着好的方向发展，而事业发展顺利，诸事顺利。相反，如果右边的白虎高于左边的青龙，那么可能会发生不良甚至负面的情况，如恶人当道、好人遭殃、官非口舌、麻烦、好事落空等等。

　　六、办公室周围不应该有峤煞

　　办公室附近不应该有太高的建筑物，因为这会带来压迫感，损害办公室的事业稳定性，产生时好时坏的运势，颠覆原本应该有的风水气局优点，甚至使员工丧失道德情感，讲义气。

　　七、办公室不应该开太多的偏门

　　虽然开一个或两个偏门有助于强化办公室的气运，特别是当办公室的运势不好时，大办公室可以开偏门来达到抢运和补挡的功效。然而，切记不要开太多的偏门，因为过多的偏门会使人气散，斗志消失，财气不凝聚，财源进进出出，难以实现成果和目标。

　　八、办公室的通路不应该被阻塞

　　办公室的通路应该通畅无阻，就像人体的血液循环一样。

　　但是，有的办公室为了方便或者疏忽大意，把一些不应该放在办公室里的东西塞得水泄不通，阻塞了整个通道。这经常会给员工带来运势窘迫、财源阻塞、沟通不良、行事费力而无法实现成果等各种问题，严重影响事业的发展。

　　九、办公室不应该在寺庙或者监狱附近

　　根据风水理论，环境对人体有直接的影响。因此，办公室所在的写字楼应该尽量避免在寺庙或者监狱附近。


　　十、老板台的位子不宜正对着入室之门，也不可背对着门

　　老板台不宜正对着入室之门，也不可背对着门。这叫犯“六冲”。如果这样布局，可能会加剧矛盾，导致诸事不成。如果室内灯光强，则老板台应离窗远一些；如果采光弱，则老板台应离窗近一些。此外，老板台的大小也应该根据空间大小和老板身材大小比例和谐地确定。

　　老板的办公室还应该展现主人的权威和企业文化，以便于执行决策和占领谈判的有利地位。在选择沙发、挂画、装饰品方面，应该选有气势的，让客人仰视而不可俯视。所有的布置都应该统一在老板所喜欢的命理方位和色彩上。

　　十一、员工的位子不宜正冲门

　　由于大门是整个办公室的气流和能量出入口，如果座位正对着大门，就会被入门的气场冲击到，可能会影响一个人的潜意识和神经系统，导致脾气暴躁或无端生病的情况。这不仅会影响个人的运势，也会影响他们的工作效率。

　　如果真的无法避免，可以在门口放一面屏风或植物，作为化解之道。

　　十二、员工的座位不宜正对厕所门

　　厕所是秽气聚集之处，厕所门是秽气排出之处。如果长期在厕所门附近，或正对着厕所门的位置工作，可能会吸入过多的秽气而生病。

　　如果不能避免，最好时常将厕所门关上。此外，在厕所和座位间装一道屏风或大型阔叶植物可以吸掉来自厕所的秽气，并避免不利的磁场影响。

　　十三、无论老板还是员工，座位都不宜有横梁压顶

　　横梁压顶不仅是居家风水的大忌，办公室也是如此。如果头上正好有横梁，会对人的各方面运势产生很大的影响，特别是对事业运势影响更大。因此，最好避免这种情况。

　　如果实在避无可避，可以在梁柱的正下方放一盏台灯，并让灯泡常亮，以减少上方不良气场的影响；或者摆放一盆生长力旺盛的绿植，利用植物的生命力缓解横梁压顶所带来的不利影响。